Коллективный договор

Коллективный договор является правовым актом, регулирующим социально-трудовые, экономические и профессиональные отношения, заключаемые между работниками и работодателями в лице их представителей. Предметом Коллективного договора являются установленные законодательством, но конкретизированные Учреждением дополнительные положения об условиях труда и его оплате, социальном и жилищно-бытовом обслуживании работников, гарантии, компенсации и льготы, предоставляемые работодателем в соответствии с Трудовым кодексом РФ, иными нормативными и правовыми актами, соглашениями.

Правила приёма на обучение по образовательным программам дошкольного образования и дополнительным общеразвивающим программам (приняты педагогическим советом - протокол № 5 от 05 марта 2022 г., утверждены приказом № 14/1 от 05 марта 2022 г., приняты с учётом мнения совета родителей) (1,26 Мb)

Правила приёма на обучение по образовательным программам дошкольного образования и дополнительным общеразвивающим программам определяют правила приема воспитанников в Учреждение, включают порядок приёма, содержат перечень категорий родителей (законных представителей), которые имеют право на внеочередное и первоочередное зачисление ребёнка, образцы заявления, договора, которые оформляются при приёме в Учреждение.

Образец заявления о приёме на обучение по образовательным программам дошкольного образования и дополнительным общеразвивающим программам

Режим занятий обучающихся на 2024-2025 уч. г. ( 779,43kb) приказ № 45/4 от 29 августа 2024 г.)

Приказ "О режиме занятий обучающихся" включает в себя распределение режимных моментов в течение дня в соответствии с возрастом в теплый период и холодный период, а также расписание непосредственно образовательной деятельности.

Положение о порядке и основании перевода. отчисления обучающихся (№ 19 от 18 февраля 2016 г.) (485.93  Kb)

Положение разработано в целях реализации конституционного права граждан Российской Федерации на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования. Положение  регламентирует  порядок и основания  перевода, отчисления обучающихся.

Пoрядок осуществления индивидуального учета результатов освоения обучающимися образовательных программ и хранения в архивах информации об этих результатах на бумажных и (или) электронных носителях

Пoрядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между Муниципальным бюджетным дошкольным образовательным учреждением и родителями (законными представителями) воспитанников (№ 19 от 18 февраля 2016 г.) (802.58 Кb)

Порядок определяет основные моменты при оформлении возникновения, приостановления и прекращения отношений между Учреждением и родителями (законными представителями): заключение договора,  случаи изменения условий получения воспитанниками образования, основания для прекращения отношений.

Отчет о самообследовании

Самообследование за 2023  год (580,79 Kb)

Самообследование включает аналитическую часть и результаты анализа показателей деятельности Учреждения. Аналитическая часть представлена результатами анализа деятельности по следующим направлениям:

- оценка образовательной деятельности;

- оценка системы управления организации;

- оценка содержания и качества подготовки воспитанников;

- оценка организации учебного процесса;

- оценка востребованности выпускников;

- оценка кадрового обеспечения; оценка учебно-методического обеспечения;

- оценка библиотечно-информационного обеспечения;

- оценка материально-технической базы;

- функционирование внутренней системы оценки качества образования.

Анализ показателей проведен в соответствии с Приказом Министерства образования и науки РФ от 10.12.2013г. № 1324 "Об утверждении показателей деятельности образовательной организации, подлежащей самообследованию"

_____________________________________________________

ПРЕДПИСАНИЙ ОРГАНОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОНТРОЛЬ В СФЕРЕ ОБРАЗОВАНИЯ - НЕТ.

_____________________________________________________